Asystent ds. Rozwoju Bazy Przewoźników (K/M) z orzeczeniem o niepełnosprawności - praca zdalna dla osób z całej Polski

Poszukujemy osoby na stanowisko:



Asystent ds. Rozwoju Bazy Przewoźników (K/M) z orzeczeniem o niepełnosprawności


Miejsce pracy: Praca zdalna dla osób z całej Polski




Wymagania:

● Mile widziane Orzeczenie o stopniu niepełnosprawności,
● Mile widziane doświadczenie w sprzedaży,
● Umiejętność prowadzenia rozmów telefonicznych,
● Znajomość pakietu MS Office (Word, Excel) – poziom podstawowy / średniozaawansowany,
● Umiejętność szybkiego wyszukiwania informacji,
● Systematyczność,
● Dobra organizacja pracy,
● Wysoka kultura osobista,
● Sprawny komputer i dostęp do Internetu.


Obowiązki:

1. Zimne telefony (Cold calling)

Wykonywanie aktywnych połączeń do przewoźników w celu:

● ustalenia zakresu świadczonych usług transportowych,
● weryfikacji rodzaju i liczby posiadanego taboru,
● identyfikacji potencjalnych potrzeb współpracy,
● zasięgnięcia informacji o zainteresowaniu otrzymaniem oferty,
● prowadzenie rozmów zgodnie ze skryptem i wytycznymi działu.


2. Mailing / kontakt mailowy:

● przygotowywanie i wysyłanie zapytań ofertowych, prezentacji i wiadomości wprowadzających,
● obsługa odpowiedzi od przewoźników oraz przekazywanie kluczowych informacji do działu.


3. Tworzenie i rozwijanie bazy danych

● wyszukiwanie przewoźników w dostępnych źródłach (Internet, giełdy transportowe, rejestry firm),
● zbieranie i aktualizowanie danych kontaktowych: numery telefonów, adresy e mail, adresy firm, zakres usług, typy pojazdów,
● kategoryzacja kontaktów według potencjału współpracy,
● ocenianie jakości leadów oraz wprowadzanie ich do systemów CRM / arkuszy firmowych.


4. Wsparcie administracyjne

● uzupełnianie i porządkowanie danych w Excelu i firmowych narzędziach,
● przygotowywanie prostych zestawień i raportów na potrzeby działu,
● wsparcie w zadaniach bieżących: organizacja dokumentów, aktualizacja statusów, wprowadzanie notatek z rozmów.


Oferujemy:

● Pracę zdalną w wymiarze pełnego etatu,
● Okres próbny 3 m-ce, następnie umowa na 1-2 lata (do ustalenia),
● Wynagrodzenie w okresie próbnym: 5500 zł brutto,
● Wynagrodzenie w okresie zasadniczym: 6000 zł brutto,
● Dostęp do pakietu medycznego,
● Dostęp do ubezpieczenia grupowego na życie,
● Dostęp do kart Multisport
● Stabilną współpracę,
● Pełne wdrożenie do pracy i wsparcie ze strony zespołu,
● Pełną opiekę w okresie zatrudnienia ze strony BPO Network (psycholog, prawnik, kadry, sprawy osobiste, sprawy związane z niepełnosprawnością).



Kontakt w sprawie oferty pracy:

Ilona

798 951 967

ikawiecka@bponetwork.pl

rekrutacja@bponetwork.pl



ABY WZIĄĆ UDZIAŁ W REKRUTACJI NA TO STANOWISKO, PROSIMY O WYPEŁNIENIE FORMULARZA

https://system.erecruiter.pl/FormTemplates/RecruitmentForm.aspx?WebID=6a9d07f5c3c4461a9ebbd749b97f1ad8


Aplikuj teraz


Informujemy, że skontaktujemy się z wybranymi osobami



BPO NETWORK Sp. z o.o.

Poszukujemy wykwalifikowanych osób na stanowiska pracy dla firm, oferując kompleksową rekrutację oraz wsparcie w zatrudnianiu osób z niepełnosprawnościami. Naszym celem jest zapewnienie pełnego zadowolenia zarówno osobom poszukującym pracy, jak i firmom szukającym najlepszych pracowników. Jesteśmy agencją headhunterską świadczącą wsparcie dla organizacji zatrudniających osoby z niepełnosprawnościami. Oferujemy także pomoc w uzyskaniu dofinansowania z PFRON w ramach naszych kompleksowych usług, a także pełen zakres szkoleń dla zespołów, kadry menedżerskiej oraz całych firm.